3 agences : Anglet - Pau - Saint-Palais

Contraste renforcé

Créer de l'emploi durable et développer votre activité

Rejoignez le GE64 !

Un accompagnement durable et sur mesure

Depuis 1996, le GE64 accompagne le développement des entreprises du Pays Basque et du Béarn.

Plus de 500 entreprises ont déjà choisi notre groupement d’employeurs pour bénéficier de compétences dans tous les secteurs d’activités. Le cœur de notre action est de permettre à nos adhérents de bénéficier d’une mise à disposition de collaborateurs.trices à temps complet, temps partiel, ou à temps partagé au prix le plus juste.

Créer de l’emploi durable sur nos territoires du Pays basque et du Béarn

Au fil des ans, le GE64 est devenu un acteur incontournable des bassins d’emploi du Pays basque et du Béarn, avec son siège social à Anglet et ses antennes à Pau et Saint-Palais. Son action va même au-delà des Pyrénées-Atlantiques (64) puisqu’entreprises et salariés font également appel à lui dans bien d’autres départements en France !

La simplicité et quelques étapes-clé

Vous souhaitez recruter un salarié ? Nous vous apportons un accompagnement constant dès la définition de vos besoins.

  • Vous payez un droit d’entrée au moment de l’adhésion, puis une cotisation annuelle par la suite.

  • Le GE64 vous accompagne dans l’analyse du poste, le budget consacré et le temps de travail du salarié.

  • Par ce biais, il sécurise ses salariés via un contrat de travail (CDI, CDD, intérim) et prend en charge le dossier administratif du salarié tout au long de son contrat ainsi que la paye et les charges sociales.

  • Nous facturons selon un principe simple d’un coefficient de facturation appliqué à un taux horaire, vous êtes ainsi assurés de maîtriser vos coûts salariaux. Et bien sûr, le GE64 est à votre écoute pour faire évoluer votre contrat en fonction de votre développement.

6 raisons de rejoindre le GE64 :

Le GE64 (groupement d'employeurs Pays Basque – Béarn) est un outil au service de l’emploi qui permet de concilier votre nécessité de flexibilité et les besoins de stabilité du salarié. Les avantages sont nombreux pour les deux parties, en voici cinq pour l’employeur !

1. Le recours à la « juste RH nécessaire » !

En adhérant au GE64, vous êtes certain de faire appel à la “juste RH nécessaire” : les compétences nécessaires, le temps nécessaire !

Plusieurs formules :

  • le temps partagé (à temps partiel ou à temps complet) pour des besoins pérennes,
  • le travail temporaire (intérim) pour des besoins ponctuels,
  • le portage salarial pour une mission proposée en direct par un de nos salariés.

2. Pas de charges d’encadrement

Le GE64 assure toute la gestion sociale et administrative du salarié : déclaration préalable à l’embauche, contrat, visite médicale, bulletin de paie, déclarations sociales… Avec votre accord, notre groupement d’employeurs gère aussi les actions de formation.

3.  Un gain de temps !

Le GE64 peut prendre en charge le recrutement personnalisé de vos collaborateurs afin de vous proposer uniquement des candidats correspondant à vos attentes. Les équipes du GE64 sont des spécialistes en ressources humaines : elles connaissent vos attentes, contrôlent les références des candidats et réalisent des pré-entretiens approfondis.

4. Un personnel fidélisé

Le GE64 construit de l’emploi durable; il complète et pérennise l’emploi du salarié mis à votre disposition en temps partagé. Vous bénéficiez d’un collaborateur serein et motivé que vous fidélisez (pas besoin de le reformer tous les ans … un gain de temps et de productivité).

5. Un gain d’argent

Avec des frais de gestion réduits, des coefficients de facturation optimisés et un intéressement des adhérents aux résultats du GE64… Le groupement d’employeurs reste le dispositif le plus économique pour faire face à vos besoins de personnel, qu’ils soient ponctuels ou réguliers, saisonniers ou à temps partiel.

6. Avec le GE64, le plein d’avantages :

  • un décalage de la facturation par rapport aux paies (trésorerie).
  • vos besoins optimisés par des spécialistes en ressources humaines, avec une structure au système de management de la qualité certifié (ISO 9001)
  • des conseils pour toute question relative à l’emploi ou à la gestion des ressources humaines…

Vous avez des besoins de personnel ?
Envoyez nous votre demande.

Les équipes du GE64 (groupement d’employeurs Pays Basque – Béarn) sont à votre écoute du lundi au vendredi (9h-12h / 14h-18h) pour répondre à vos questions, vous inscrire… Nos chargés de relations entreprises peuvent aussi se déplacer en entreprise pour étudier sur place vos besoins en recrutement : demandez un rendez-vous !

Quels sont vos besoins en recrutement ?

Vous recherchez un nouveau collaborateur ? Indiquez-nous votre besoin en recrutement en quelques clics et nous reviendrons vers vous dans les meilleurs délais pour vous proposer des candidats correspondant à votre attente !

Faire ma demande en ligne

Vous pouvez également nous indiquer votre demande par téléphone.


Valider votre demande de mise à disposition

Pour valider votre demande de mise à disposition d’un collaborateur géré par le GE64, merci de nous mailer votre fiche de Demande de mise à disposition  dûment complétée, datée et signée.

Demande de mise à disposition